Kerja Di Jerman Lulusan S1 – Memulai karir pertama Anda merupakan langkah penting dalam kehidupan seseorang. Banyak lulusan mencari pekerjaan di Jerman untuk mencapai kesuksesan di luar negara asal mereka. Jerman, dengan perekonomian yang kuat dan reputasi pendidikannya, adalah tempat terbaik bagi pencari kerja di dunia. Artikel ini akan menjelaskan mengapa Jerman adalah pilihan yang baik untuk Pemburu pekerjaan pertama dan bagaimana memanfaatkan peluang tersebut.
Jerman dikenal sebagai salah satu negara dengan perekonomian terkemuka di Eropa, dengan industri dengan pertumbuhan tercepat di bidang manufaktur, teknologi, dan jasa. Hal ini berarti lebih banyak kesempatan kerja dan stabilitas keuangan.
Kerja Di Jerman Lulusan S1
Jerman memiliki banyak universitas unggulan yang menawarkan pendidikan tinggi yang unggul. Lulusan universitas-universitas ini sering dicari oleh perusahaan-perusahaan di seluruh dunia.
Mulai 2020, Jerman Buka Lowongan Kerja Perawat Asal Indonesia
Budaya kerja di Jerman terkenal sangat profesional dan terstruktur. Ini adalah kesempatan untuk belajar dari para profesional berpengalaman dan mengembangkan keterampilan kerja yang kuat.
Dari manufaktur hingga teknologi tinggi, Jerman memiliki beragam industri yang menawarkan peluang bagi berbagai sektor dan kepentingan.
Jika Anda belum memiliki gelar atau ingin meningkatkan gelar, pertimbangkan untuk melanjutkan studi di Jerman. Universitas seperti Technische Universität München, Ludwig-Maximilians-Universität München dan banyak lainnya menawarkan program di berbagai bidang.
Pastikan Pemburu memahami persyaratan visa dan izin kerja di Jerman. Pemburu harus memastikan bahwa dokumen sudah lengkap dan benar sebelum keberangkatan.
Lembaga Alumni Eropa
Meskipun sebagian besar perusahaan berbicara bahasa Inggris, mengetahui bahasa Jerman dapat memberikan keunggulan kompetitif bagi Pemburu. Pertimbangkan untuk belajar suatu bahasa.
Gunakan Internet dan layanan jejaring sosial di Jerman. Hal ini dapat membantu Pemburu mendapatkan informasi tentang peluang kerja dan memperluas karier mereka.
Mengambil langkah pertama dalam karier Anda di Jerman adalah investasi berharga bagi masa depan para pemburu. Dengan perekonomian yang kuat, pendidikan berkualitas dan budaya kerja profesional, Jerman menawarkan banyak peluang bagi mereka yang ingin memulai karir internasional. Dengan persiapan yang baik dan tekad yang kuat, Hunter bisa memenangkan karir pertamanya di Jerman.
Apakah Anda ingin bekerja di luar negeri? Ayo berkonsultasi dengan konsultan ahli Schoters untuk mempersiapkan daftar pekerjaan Anda di luar negeri.
Panduan Kuliah Di Jerman
Butuh rencana lain untuk persiapan bekerja di luar negeri? Lihatlah program Work Abroad Academy oleh Schoters untuk memandu persiapan Anda, dijamin sempurna. Suami dari istri cantik, ayah dari putri cantik dan pekerja keras ~ Penggemar Arsenal FC ~ Insinyur Kontrol Sistem
Jujur saja, bekerja di Jerman bukanlah cita-cita saya sejak awal, yang jelas setelah saya lulus kuliah saya ingin segera bekerja dan kalau bisa bekerja di bidang yang saya pelajari dan pelajari. Sebenarnya dunia kerja yang berhubungan dengan Instrumentasi. Tidak ada gunanya bekerja di luar negeri kecuali Anda bekerja di Jerman. Pada artikel ini saya tidak akan bercerita tentang karir saya dari awal. Saya akan bercerita sedikit tentang nikmatnya (baca pengalaman) bekerja di Jerman.
Kalau boleh jujur, mungkin keberuntunganlah yang membuat saya akhirnya bisa bekerja di Jerman. Bukan karena kemampuanku..hehehe. Terlebih lagi, pendidikan saya bukan universitas Jerman dan saya “hanya” memiliki gelar sarjana. Mengapa saya mengambil keputusan ini tidak lain adalah pertanyaan-pertanyaan yang selalu saya dapatkan ketika berbicara dengan teman-teman (baik orang Indonesia maupun non-Indonesia). Pertanyaannya kurang lebih “Di kota manakah kamu kuliah?”. Atau “Belajar di Jerman, kan?” Siapa yang selesai? “
Semuanya dimulai dengan perkenalan dengan seorang Jerman (sebut saja dia Tuan A), yang kebetulan bekerja di Seoul mengerjakan proyek dengan perusahaan saya. Saya mendapat “info” dari Pak A bahwa jika saya ingin bekerja di perusahaannya, kirimkan CV saya kepadanya. Tidak lama setelah itu, Tuan A mengumumkan bahwa minggu depan (sebut saja) Tuan B akan datang ke Seoul untuk menghadiri beberapa pertemuan bisnis. Pak A menyuruh saya, kalau saya masih mau, datang Sabtu pagi ke Hotel Intercontinental untuk wawancara khusus dengan Pak B. Padahal, posisi Tuan B adalah kepala departemen peralatan dan kelistrikan di kantor Munich. Alhasil, mereka menyampaikan hasil perbincangan sekitar 2 jam dengan Pak B, yang membuka pintu pengalaman kerja di benua biru.
Seribu Warga Jatim Ditunggu Untuk Kuliah Gratis Plus Kerja Di Jerman, Ini Syaratnya
Benar-benar bukan proses yang mudah, karena 2 minggu setelah “wawancara khusus” saya mendapat balasan dari Pak A bahwa hasilnya baik-baik saja. Namun lokasi pengerjaannya belum diketahui. Tuan A dari kantor Dresden dan Tuan B dari kantor Munich. Sementara itu, Pak A mengatakan bahwa saya mungkin ditempatkan di kantor di India, karena perusahaan ini juga memiliki kantor teknik di India. Tapi kemudian saya bilang ke Pak A, kalau usulan kantornya di India, maka saya akan menolak tawaran itu…hehehehe. Tak lama kemudian, akhirnya ada email dari kantor HRD di Dresden yang mengirimkan draft kontrak. Dan tidak lama kemudian kami akhirnya menerima proyek tersebut.
Setelah semuanya jelas, proses panjang dimulai di pikiran saya. Pemrosesan visa. Setelah mendengar pengalaman teman dan informasi di Internet, akhirnya saya memutuskan untuk mendapatkan visa Korea, bukan dari kedutaan Jerman di Jakarta. Saya berharap prosesnya lebih cepat, karena saya sebelumnya sudah mengajukan visa schengen di Seoul, hanya membutuhkan waktu 1 minggu untuk menyiapkan visanya. Tapi yang jelas tidak, visa saya bertahan sekitar 2 bulan, sedangkan untuk keluarga sekitar 3 bulan. Tapi Alhamdulillah semuanya bisa dikelola dengan baik dan bisa digabungkan dengan program pensiun dari perusahaan sebelumnya.
Setelah semua instruksi berjalan dengan baik, saya dan keluarga meninggalkan Jerman. Awalnya kita menjumpai budaya kecil, karena disini kita harus benar-benar mandiri. Dari akomodasi hingga mengurus semua panduan yang diperlukan bagi pendatang baru. Hal ini sangat berbeda dengan Korea, di mana setiap karyawan mendapatkan apartemen berperabotan lengkap dan proses administrasi (perpanjangan visa, pembukaan rekening, pendaftaran online, dll.) ditangani oleh HRD. Lagipula untuk semua orang asing di masyarakat lama, ada 2 orang yang bertanggung jawab dan mereka tinggal serumah dengan kita. Jadi setiap hal kecil bisa dilaporkan dan kita bisa “menyuruh” seseorang untuk melakukan sesuatu. Belum lagi saya kurang begitu familiar dengan kata TERM. Saya masih ingat ketika saya membuka rekening di Deutsche Bank, saya sudah memiliki jadwal Meldebescheinigung, namun saya tidak bisa membuka rekening tersebut. Tapi tepati janji Anda, kembali lagi di lain hari untuk membuka akun. Tak lupa ke dokter jika sakit, ada yang harus berpidato terlebih dahulu meski sakitnya tak tertahankan…hehehe
Bagaimana rasanya bekerja di kantor? Baiklah, aku akan mencoba memberitahumu. Jika Anda diizinkan bekerja di Jerman, Anda akan menerima tunjangan relokasi. Biaya mungkin berbeda dari satu perusahaan ke perusahaan lainnya (tidak yakin). Di perusahaan saya, karyawan baru akan menerima 3000 euro. Ini bisa digunakan untuk membeli tiket pesawat atau mengirim barang ke tempat tinggal Anda sebelumnya di Jerman. Tentu saja kami akan membayar terlebih dahulu dan mungkin akan dikembalikan nanti.
Apa Yang Perlu Disiapkan Untuk Kuliah S2 (master) Di Jerman?
Bagaimana dengan pakaian kerja? Tidak ada aturan hukumnya, kita boleh memakai pakaian apa pun yang kita mau asalkan sopan. Di musim panas, ada juga teman pria yang memakai celana panjang dan kaos oblong ke kantor. Berbeda dengan saat saya bekerja di Seoul, saya sebenarnya mempunyai kebebasan mengenakan pakaian ke kantor. Hanya saja melihat teman-teman Korea kita yang setiap hari selalu kurus, kita jadi kurang percaya diri untuk berangkat ke kantor dengan memakai kaos.
Seperti yang Anda ketahui, pajak di Eropa sangat tinggi. Nah, jika Anda sudah mendapat pekerjaan, silakan hitung penghasilan Anda dengan benar. Seperti yang saya jelaskan di atas, bekerja di Jerman sepenuhnya mandiri dan bisa dikatakan tidak ada lembaga lain selain gaji. Saya tidak dapat menemukan akomodasi dan tiket pulang pergi yang disediakan oleh perusahaan sebelumnya.
Untuk SPT seperti di Indonesia setiap tahunnya kita wajib melaporkan SPT ke kantor pajak. Di sini kita harus memasukkan rincian keuangan kita. Karena ada banyak tunjangan yang memungkinkan kita mendapat penggantian dari pemerintah. Misalnya kita rutin berdonasi ke lembaga sosial atau kita bisa mengirimkan uang ke rekening kita di Indonesia. Kami kemudian akan menerima pengembalian persentase mereka.
Yang mungkin tidak ada di Indonesia adalah hasil pemeriksaan Kantor Pajak (Finanzamt). Setiap tahun mereka mengirimkan ulasan kepada kami dan melampirkan cetakannya ke akun kami. Dan kalau dilihat hasilnya, semua aktivitas ada di sana, termasuk belanja sehari-hari di Lidl. Jika kita mempunyai 2 rekening bank, kita juga akan mengetahuinya karena kita membuka rekening tersebut dengan KTP. Sistem yang terintegrasi memudahkan kantor pajak untuk memantau rekening keuangan kita. Jika sistem ini diterapkan di Indonesia, mungkin pengelola yang nakal akan memilih menyimpan uangnya di safe deposit box dibandingkan di deposito bank..hehehehe
Daftar Profesi Dan Pekerjaan Di Jerman Boleh Untuk Orang Asing (indonesia)
Jam kerja di kantor, perusahaan saya menganut metode kerja yang fleksibel. Kapan saja Anda ingin login terserah Anda 8 jam sehari. Ada aturan tidak tertulis di kantor, yaitu Anda berhak masuk kapan saja selama Anda berada di meja kerja mulai pukul 09:00 hingga 14:00. Untuk menghitung jam kerja, setiap pekerja diberikan kartu identitas yang berisi chip. Dan proyek ini harus berada di dekat mesin absensi setiap kali Anda login atau keluar. Bukan hanya saat kita datang dan pulang, namun saat kita makan siang atau keluar kantor untuk keperluan lain, kita harus melakukan pengecekan/check. Terdengar ribet, namun menghitung jam kerja di kantor sangatlah sederhana.
Sedangkan untuk catur sendiri, secara umum sudah sangat jelas di Jerman. Kebanyakan pekerja hanya diperbolehkan bekerja 10 jam sehari tanpa istirahat. Anda dapat bekerja lebih dari 10 jam sehari, asalkan Anda istirahat terlebih dahulu lalu bekerja kembali. Namun
Cara kerja di jerman untuk lulusan s1, kerja di dubai lulusan s1, kerja di jepang lulusan s1, kerja di singapura lulusan s1, kerja di malaysia lulusan s1, kerja di jerman lulusan sma, kerja di korea lulusan s1, kerja di bandara lulusan s1, cara kerja di jerman lulusan s1, kerja di australia lulusan s1, kerja di taiwan lulusan s1, kerja di jerman lulusan smk
